Die Brandstifter von VW

Aber diese Jungs wissen wie Geld verdient wird. Die Nasenbären im GM Management, haben den Pokal der Dorftrottel verdient. In den Entwicklungsabteilungen, in Rüsselsheim, sitzen motivierte und geniale Köpfe. Aber was nützt das, wenn die Führung alle paar Monate wechselt und keine zuverlässige Strategie umgesetzt wird. Dieses kurzfristige Gewinnstreben und Vernachlässigung bewährter Tugenden, damit macht man sich austauschbar. Selbst ich, mit Opelgenen im Familienstammbaum, erwische mich beim fremdschielen.